韶山融媒讯 近年来，韶山市人民法院充分发挥多元解纷机制的优势和作用，推动诉源治理工作向纵深发展，助力企业高质量发展，维护劳动者合法权益。

2023年2月28日，九名外来务工人员来到韶山法院咨询某公司拖欠工资的立案问题。经了解，由于该公司经营不善，未如期向员工支付工资，公司虽然向员工出具了付款协议，但公司未按协议履行，故该九名员工欲起诉至法院。

考虑到涉案人数较多，涉案金额高，韶山法院诉讼服务中心向市委政法委汇报请示，与市劳动人事争议仲裁委员会沟通联系，并联合约谈公司负责人。最终，在市委政法委、韶山法院诉讼服务中心、市劳动人事争议争议仲裁委员会的共同努力下，该公司在3月底付清了部分员工工资并达成了后续还款协议。

案件的顺利解决，既有效维护了劳动者的合法权益，节约了诉讼成本，又帮助企业缓解了经营压力，成功让纠纷化解在萌芽状态，实现了良好的法律效果和社会效果。

下一步，韶山法院将进一步当好优化法治营商环境的“服务员”，为营造公正、透明、稳定的法治化营商环境不懈努力。